metodologia de reînnoire a avizelor de încadrare a locurilor de muncă în condiţii deosebite.
„Astfel, avizele de încadrare a locurilor de muncă în condiţii deosebite acordate, valabile până la 31 decembrie 2013 inclusiv, pot fi reînnoite conform metodologiei stabilite în cuprinsul acestei hotărâri. Perioada de valabilitate a avizelor reînnoite potrivit acestei hotărâri nu poate depăşi data de 31 decembrie 2014”, spune Dorel Aldea, directorul Casei Judeţene de Pensii Sibiu.
Perioada cuprinsă între 31 decembrie 2013 şi data reînnoirii avizului de încadrare a locurilor de muncă în condiţii deosebite constituie stagiu de cotizare în condiţii deosebite, pentru care angajatorii datorează, după caz, diferenţa dintre cota de contribuţie de asigurări sociale prevăzută de lege pentru condiţii deosebite de muncă şi cea declarată de către aceştia.
Abonează-te la canalul de WhatsApp al Turnul Sfatului pentru a afla în timp real știrile relevante de la Sibiu: accesează linkul de aici și apasă opțiunea Follow (Urmăriți).
Dacă ți-a plăcut, distribuie articolul și prietenilor tăi
Tag-uri: Casei Judeţene , Dorel Aldea , Pensii Sibiu
Vizualizari: 317
Ultimele comentarii
Acum 12 ore
R
Acum 12 ore
Emil
Acum 13 ore
Newman
Acum 13 ore
Newman
Acum 13 ore
C